名 称	医療法人社団俊睿会（シュンエイカイ）　南埼玉病院
院 長	大澤　良郎（オオサワ　ヨシロウ）
診療科目	精神科、神経科、心療内科、カウンセリング
病床数	２３０床         ・精神科急性期治療病棟１　５０床         ・精神療養病棟　６０床         ・精神科一般病棟　１２０床
所在地	〒３４３－００１２　埼玉県越谷市増森２５２
電話番号	０４８－９６５－１１５１
指定認定	埼玉県指定病院（１０床）     精神科救急医療指定病院     精神科専門医制度研修施設     久喜看護専門学校精神科実習認定病院
関連施設	ましもり訪問看護ステーション     いずみクリニック     グループホームエクボ

当院は、患者さんやご家族から「選ばれる病院」を目指し、患者さんの人権、自主性、個別性を尊重しながら地域に開かれた病院として出来るだけ開放的な環境の中で治療、看護を行なっています。そして一人一人の患者さんの問題に多職種がチームで関わり、情報を共有し「共に考える」という姿勢を大切に共に歩んでいきたいと考えています。

昭和４１年１０月	５０床、全閉鎖の精神病院として開設
昭和４６年　５月	１１２床に増床、開放率８３％となる
昭和６０年　４月	Ａ病棟落成、２３０床（３病棟）全開放となる
平成　８年　９月	医療法人社団俊睿会設立
平成１０年１１月	精神科デイ・ケア大規模承認
平成１３年　６月	精神科作業療法承認
平成１４年　３月	特定医療法人承認
平成１８年　４月	栄養管理加算承認
平成２０年　４月	電子化加算承認
平成２０年　７月	新Ｂ病棟落成、Ａ棟改修工事完了     療養環境加算承認
平成２０年　９月	医療安全対策加算     精神科地域移行実施加算承認     精神科デイ・ナイト・ケア承認
平成２１年　３月	精神「１５対１入院基本料」承認     精神入院「看護補助加算２」承認     「精神療養病棟入院料」承認
平成２３年　７月	「精神科急性期治療病棟入院料１」承認

職員が仕事と子育てを両立させることができ、職員全体が働きやすい雇用環境を作ることによって、優秀な人材を確保し、地域に貢献できるよう次のような行動計画を策定する。

計画期間	平成２３年４月１日から平成２７年３月３１日までの４年間
内　容	①時間外労働を減少させるために、月に１日ノー残業デーを設定する。         ・各部署の残業状況を調査し、分析を行う。         ・職員の意見を聞き、まとめていく。     ②妻の出産時に父親が取得できる休暇が５日あり、これを１００％取得できる         ようにする。         ・職員へ周知徹底する。         ・職員が休暇の申請をしやすい環境をつくる。     ③育児休業を取得できるようにする。         ・職員が申請をしやすい環境をつくる。         ・育児休業後、復帰しやすい環境をつくる。